DIRECCIÓN EJECUTIVA
La Dirección Ejecutiva de la Sociedad Uruguaya de Gestión de Personas articula la organización general y el desarrollo de la Sociedad, manteniendo vinculación directa con otras organizaciones nacionales y extranjeras, velando por su adecuado funcionamiento, en conjunto con la coordinación general, así como con los diferentes miembros de la misma para la concreción de los objetivos planteados.
LETICIA VIVA
Directora de CREAR Comunicación para Argentina, Chile, Paraguay y Uruguay.
DIRECCIÓN URUGUAY VALORA
El Sello Inclusivo “Uruguay Valora” es un reconocimiento que – a iniciativa de la SUGP, y desde el año 2020 se entrega a organizaciones públicas y privadas que desarrollen acciones concretas y demostrables en materia de inclusión de personas con discapacidad.
FERNANDO CAROTTA DERUDDER
Director Ejecutivo de la Red de Empresas Inclusivas de Uruguay.
COORDINACIÓN GENERAL
La Coordinación General de la Sociedad Uruguaya de Gestión de Personas articula el trabajo con las diferentes Mesas de Trabajo así como los integrantes del Programa Embajadores (miembros de la Sociedad que representan a la misma en el interior del país), estando en vinculación directa con la Dirección Ejecutiva de la SUGP para la concreción de los objetivos planteados.
JESSICA CHARAMELO
People & Culture Manager, Hyatt Centric Montevideo.
COMITÉ DE ÉTICA Y CONDUCTA
El Comité de Ética de la SUGP es el encargado de velar por el cumplimiento de las disposiciones contenidas en el Código de Ética y Conducta, procurar su difusión y publicidad, interpretar aquellas circunstancias o elementos no previstos y sancionar eventuales incumplimientos.
PRESIDENTE – DR. PABLO DURÁN MAURELE
Doctor en Derecho y Ciencias Sociales. Máster en Derecho Comercial de la empresa.
Miembro Titular del Consejo Superior Tripartito en representación del Sector Empresarial. Representante de varias Cámaras Empresariales en las últimas seis Rondas de Consejos de Salarios. Asesor de Empresas nacionales e internacionales.
Se desempeñó como Sub Inspector General de Trabajo (MTSS) entre los años 1995 a 2005. Anteriormente fue Abogado en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Desde el año 2006 hasta el 2010 fue Director Suplente en el Banco de Previsión Social en representación del sector empresarial. Entre los años 1991 a 1995 fue Director Administrativo de ASSE.
INTEGRANTES:
Silvana Brasil
Directora de Capital Humano y ODS, Carrasco Lawn Tennis.
Fernando Carotta Derudder
Director, Sello Inclusivo Uruguay Valora.
Aníbal García Sellanes
Gerente de Personas, Panificadora Bimbo del Uruguay.
Walter Rivero
General Manager, Aloft Montevideo Hotel.
MESAS DE TRABAJO:
A efectos de reforzar el carácter eminentemente activo de la Sociedad en el año 2024 se reorganizó el trabajo de la Sociedad a partir de la conformación de seis Mesas de Trabajo con un eje temático de acción, liderada por un coordinador/a e integrada por diferentes miembros de la Sociedad quienes postulan mediante una convocatoria anual abierta a interesados.
MESA DE TRABAJO I:
RELACIONES LABORALES
Coordinador: Ignacio López Viana
Abogado independiente.
MESA DE TRABAJO IV:
MARCA EMPLEADORA
Coordinadora: Valeria Padrón
Responsable de Recursos Humanos y Comunicación Interna – Logicalis
MESA DE TRABAJO II:
GÉNERO
Coordinadora: Cecilia Targetta
Country Manager, Globant Uruguay
MESA DE TRABAJO V:
RECURSOS HUMANOS Y TECNOLOGÍA
Coordinadora: Mariana Rosendo
Head of People Talent – Infuy
MESA DE TRABAJO III:
DIVERSIDAD, EQUIDAD E INCLUSIÓN
Coordinadora: Natalia D´Argenio
Gerente de Talento, RSE y DEI – EY Uruguay
MESA DE TRABAJO VI:
SALUD Y SEGURIDAD OCUPACIONAL
Coordinadora: Cristina Lasalvia
Asesora de Gestión Humana – Emergencia Uno